Asesoramos y guiamos Empresas en el cumplimiento de la normativa laboral

Abogados Laboralistas para Empleadores

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Somos el Estudio Boutique que tu Empresa necesita.

Nuestra firma se compone de dos socios especializados, con experiencia práctica para lograr soluciones laborales y corporativas para Empresas.

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Experiencia y Postgrados sellan nuestra calidad

Abogados con grado académico de Magister y especializaciones, además de contar con más de 16 años de experiencia en asesoría y defensa judicial para empresas.

Atención personalizada con enfoque corporativo

Logramos interiorizar un conocimiento estratégico del negocio y mercado de cada cliente para prestar un servicio de asesoría integral con conocimiento de sus necesidades específicas.

Entre otras materias, tenemos experiencia en:
Manejo de cuentas de litigación de alto volumen.
Negociaciones colectivas complejas.
Asesoría Laboral preventiva y compliance en Derecho del Trabajo.
Representación y trámites ante la Inspección del Trabajo.
Procesos de investigación de acoso sexual y acoso laboral.
Relaciones Laborales con Sindicatos.
Impugnaciones judiciales y administrativas de multas.
Juicios de declaración de unidad económica (multirut).
Especialistas en juicios complejos.
Procesos de despidos masivos, cierres de faenas y términos de empresas.
Reglamentos Internos a la medida de nuestro cliente.
Configuración y redacción de estatutos contractuales laborales complejos.
¿En qué consisten nuestros servicios?

Servicio de Alerta y Monitoreo Judicial

¿Tienes un alto flujo de juicios?¿Te ha pasado que, luego de terminado un juicio en contra de tu Empresa, te enteraste de su existencia y de que estás condenado?

Mediante nuestro equipo, prestamos un servicio de revisión, seguimiento y monitoreo de nuevas demandas laborales que son ingresadas al poder judicial en contra de nuestros clientes. Revisamos semanalmente el Poder Judicial para verificar si existen, o no, demandas presentadas en contra de tu Empresa, para que tomes conocimiento de éstas oportunamente y puedas defenderte.

No corras riesgos. Ven, conócenos, somos el proveedor que tu Empresa necesita.

Investigaciones Ley Karin

Ayudamos a tu Empresa a gestionar, de forma profesional y confidencial, investigaciones laborales frente a denuncias de acoso, maltrato o conflictos interpersonales dentro de tuorganización o de violencia en el trabajo.

Sabemos que estos procesos pueden ser complejos y sensibles. Por eso, con tacto y un marcado sentido de realidad, asumimos la conducción de la investigación con criterio y experiencia, velando por cuidar la reputación interna y el clima laboral de la Empresa, entregándote una visión objetiva que te permita evaluar riesgos para actuar con seguridad y respaldo.

Trabajamos junto a ti para fortalecer a tu equipo de Relaciones Laborales y/o área legal, para garantizar procesos claros, bien documentados y con conclusiones que cumplan con el estándar que exigen la Ley y los Tribunales Laborales, asesorándote en la decisión que puedas adoptar, ponderando riesgos y fortaleciendo dicha posición.

Ven, conócenos. Contáctanos y con gusto agendaremos una reunión.

Reclamos de Multas Laborales

¿Sabías que las multas laborales, que son cursadas por la Dirección del Trabajo, son reclamables judicialmente o reconsiderables ante la misma Inspección? ¿sabías que una multa no sólo debe cumplir con las normas laborales, sino que, además, con las del derecho administrativo?

Nuestro Estudio cuenta con abogados especializados en derecho administrativo laboral. Con más de 200 multas reclamadas judicialmente y una infinidad de reconsideraciones tramitadas, tenemos experiencia en toda clase de materias, rubros y tipos de relaciones laborales.

Te ayudamos a planificar la estrategia de impugnación de la multa, efectuando una evaluación de viabilidad y recomendando si es conveniente reclamar judicialmente o reconsiderarla ante la Inspección del Trabajo; ambos caminos son distintos, excluyentes y sirven para distintos propósitos.

Si tu Empresa fue multada o estás enfrentando múltiples procesos de fiscalización, te invitamos a conocernos. Nuestra experiencia nos avala.

Juicios laborales

Con más de 16 años de litigación y 3000 causas laborales patrocinadas, de Arica a Punta Arenas, somos especialistas en litigación laboral, en el manejo de cuentas de litigación de alto volumen y en estructurar defensas de casos complejos. Tenemos experiencia defendiendo toda clase de materias y procedimientos laborales, a clientes de diversos rubros y actividades.

Con un estilo cercano y ameno, gestionamos tu juicio de forma profesional y especializada, evaluando preliminarmente el caso, efectuando solicitud de antecedentes, preparando la contestación de demanda, realizando evaluaciones de riesgos y, por supuesto, litigando.

Nuestro servicio de representación judicial contempla la íntegra gestión del juicio, tanto en sede laboral, como en Corte de Apelacionesy Corte Suprema.

Ven, conócenos, somos el proveedor que tu Empresa necesita.

Relaciones Sindicales y Negociación Colectiva

El equilibrio entre las buenas relaciones laborales y la firmeza necesaria para mantener políticas laborales estables, a largo plazo y realistas, es un cotidiano desafío que los Empleadores deben enfrentar. Contar con asesoría experimentada en el mundo Sindical es fundamental.

Con 16 años de experiencia, focalizada en rubros como servicios básicos, bancos, empresas del Estado, ventas y servicios, alimentación, fundaciones, tratamiento de residuos, logística y marítimo, aeronáutico, educación y colegios, aseo, minería y contratistas, seguridad, retail y comercio, mantenimiento, telecomunicaciones, concesiones carcelarias, entre otros, nuestro Estudio es la herramienta que tu Empresa necesita para relacionarse diariamente con sus Sindicatos y Dirigentes.

Preparamos al Empleador para la negociación colectiva a enfrentar y lo representamos en el proceso, sea reglado o no reglado, dando un soporte oportuno, ya sea al área legal, de relaciones laborales o a quien el cliente nos indique. Desde el punto de vista judicial, tenemos experiencia enfrentando sindicatos del día después, juicios por prácticas antisindicales y desleales, acciones administrativas y judiciales durante la negociación colectiva, desafueros de dirigentes sindicales, solicitud de servicios mínimos, entre otros.

Ven, conócenos, somos el proveedor que tu Empresa necesita.

Asesoría Laboral para Empresas

Nuestro objetivo es convertirnos en la mano derecha de tu Empresa, haciendo espejo con tu área legal, de relaciones laborales o con quien nos propongas. Somos versátiles y podemos formar equipo con profesionales de diversas áreas.

Mediante un servicio eficiente, estructurado y oportuno, facilitamos un servicio de asesoría laboral adecuado a los procesos internos, estructuras y tiempos de trabajo que proponen nuestros clientes. Nosotros nos adaptamos a tus necesidades y formas de trabajo.

Nuestra asesoría abarca todo proceso vinculado al derecho del trabajo en el que se requiera soporte legal. Resolución de consultas, evaluaciones de riesgos, estructuración de desvinculaciones, redacción de contratos, anexos, cartas, amonestaciones y otros instrumentos, entre otros tantos procesos, son una pequeña parte de lo que hacemos día a día.

Ven, conócenos, somos el proveedor que tu Empresa necesita.

Representación ante la Dirección del Trabajo

Contar con una asesoría especializada que apoye a tu Empresa en la planificación de estrategias efectivas, con conocimiento de los riesgos asociados a cada posible hipótesis, es fundamental a la hora de enfrentar procesos de fiscalización para ante la Dirección del Trabajo, efectuar presentaciones y solicitudes administrativas ante dicho órgano.

Con un equipo experimentado, especializado en derecho laboral administrativo, nuestro Estudio es la solución que tu Empresa necesita para enfrentar procesos como los siguientes:

-         Reclamos judiciales demulta.

-         Representación en comparendo de conciliación laboral.

-         Reconsideraciones administrativas de multa.

-         Recursos administrativos de la Ley 19.880.

-         Representación en fiscalizaciones de la Dirección del Trabajo por cumplimiento laboral.

-         Representación en fiscalizaciones de la Dirección del Trabajo por tutela laboral.

-         Representación en procesos de Ley Karin.

-         Planificación y representación en solicitudes de servicios mínimos e impugnación de rechazo.

-         Planificación en solicitudes de jornada excepcional e impugnación de rechazo.

Ven, conócenos, somos el proveedor que tu Empresa necesita.

Nuestros planes de asesoría laboral permanente pueden incluir todos los servicios anteriores.

Planes de Asesoría Laboral Permanente

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Alejandra Eva Novoa Vásquez

Socia en Palavicino Novoa y Cía. Abogados
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Una defensa planificada puede generar un resultado judicial existoso en favor de la Empresa.

Emilio Ignacio Palavicino Ferrada

Socio en Palavicino Novoa y Cía. Abogados
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La asesoría laboral puede prevenir conflictos laborales, mejorar el clima laboral y, en caso de litigios, lograr resultados exitosos.

Miguel Alberto Palavicino Ferrada

Socio en Palavicino Novoa y Cía. Abogados
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Nuestra experiencia en diversos giros comerciales decanta en una asesoría especilizada que otorga soluciones eficientes y prácticas.

¿Tienes dudas sobre nuestro servicio?

Preguntas frecuentes

Estamos disponibles para responder tus consultas

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Si contrato un plan de asesoría con su Estudio ¿puede incluir otra área del derecho?

En general nos especializamos en Derecho del Trabajo. Nuestra Firma se caracteriza por ser un "Estudio Boutique", compuesto por dos socios, ambos abogados laboralistas de nivel senior, más un equipo de abogados y procuradores.

Nos enfocamos 100% en el Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, formando parte de asociaciones especializadas en dicha área del derecho y dedicando nuestra vida profesional íntegramente al Derecho del Trabajo.

Para otras áreas, como Derecho Corporativo, Tributario, Regulatorio, entre otros, contamos con alianzas estratégicas con Estudios Jurídicos y abogados of counsel especializados en dichas áreas.

¿En qué consiste una asesoría laboral permanente?

Infórmese sobre los servicios incluidos en nuestra asesoría.

Desde un soporte en sus consultas cotidianas a la redacción de instrumentos laborales (contratos, anexos, reglamento interno, amonestaciones, cartas de despido, finiquitos, entre otros), nuestro servicio de asesoría laboral permanente se caracteriza por otorgar soluciones laborales eficientes, respondiendo sus inquietudes deforma expedita e, idealmente, formando parte de su Empresa en la validaciónlegal de sus procesos laborales internos.

Lo asistiremos en sus procesos de despido, construiremos o mejoraremos sus contratos de trabajo, generaremos los anexos necesarios para regular las necesidades específicas de su empresa tales como bonos especiales, sistemas de jornada especiales, uso, responsabilidad yasignación de insumos laborales y vehículos, cláusulas de propiedad intelectual, confidencialidad y no competencia, guiaremos a su Empresa en procedimientos de investigación por acoso laboral y por acoso sexual, entre otras tantas contingencias cotidianas que pueden ser requeridas.

También representaremos a su Empresa ante la Dirección del Trabajo y en Tribunales de Justicia, en todos sus asuntos laborales.

¿Qué Empresas asesoran? ¿Tienen precios para micro y pequeñas Empresas?

Sí. Nuestros precios se adecúan a las necesidades y tamaño de cada Empresa.

Tenemos clientes de distintos tamaños; desde empresas multinacionales con más de 20.000 trabajadores hasta empresas familiares de no más de 10 trabajadores. Para nosotros, todos nuestros clientes son importantes y podemos facilitarles servicios que se adecúen a sus necesidades.

Contáctenos, reúnase con nosotros y conózcanos. Realizaremos una evaluación de su Empresa y recibirá una propuesta de servicios y honorarios que se ajustarán a lo que usted necesita.

¿Tienen experiencia en mi rubro es específico?

Más de 16 años de experiencia y especialización nos han curtido en diversos rubros comerciales y modalidades de trabajo.

Tenemos experiencia, entre otros rubros, en comercio y retail, transporte, construcción, diseño y arquitectura, químicos, marítimo, portuario, logística, minería y sus contratistas, call center, alimentación, tanto en administración de servicios de alimentos como en productores, restoranes, cafeterías y bares, consultas médicas y dentales, venta de insumos de diversa índole, venta de maquinaria, telecomunicaciones, aeronáutica, tratamiento de residuos, reciclaje, transporte de carga peligrosa, transporte de pasajeros urbano e interurbano, colegios, empresas de capacitación, servicios informáticos, seguridad privada, aseo industrial, venta y arrendamiento de maquinaria pesada, servicios concesionados, fundaciones y corporaciones, órganos públicos, tecnología, empresa de servicos transitorios y empresas de cobranza, entre otros.

Si no tenemos experiencia en tu rubro específico con gusto lo aprenderemos para poder brindar un servicio de calidad y adecuado a tu realidad comercial. Nuestro objetivo es siempre crecer junto a nuestros clientes.

¿Puedo contratarlos sólo para gestionar un juicio o una solicitud específica?

Sí, tomamos casos judiciales y resolvemos contingencias puntuales.

Si ha sido demandado en juicio o requiere demandar o ejercitar una acción judicial (como un desafuero o reclamo de multa), puede encargarnos dicha gestión puntual. La única diferencia radica en que nuestros clientes que cuentan con asesoría acceden a un sistema preferencial de honorarios, al que su Empresa no podrá acceder.

En el evento de que requiera algún servicio puntual y específico, como la redacción de un instrumento laboral, resolver una consulta específica o una asesoría acotada, cobraremos a su Empresa un precio fijo y determinado.